FOA stævner både kommuner og garantifond

I marts i år gik plejefirmaet Kærkommen konkurs, og lige siden har 188 tidligere ansatte forgæves ventet på at få den løn, de har til gode. Når de tidligere Kærkommen-ansatte ikke har fået løn, skyldes det, at i alt 77 af dem blev ansat ved Hjørring og Aalborg Kommuner umiddelbart efter konkursen. Det anser Lønmodtagernes Garantifond (LG) for en virksomhedsoverdragelse, og derfor mener fonden, at de nye arbejdsgivere - kommunerne - skal betale de ansattes tilgodehavender fra deres tid i Kærkommen. Omvendt afviser de to kommuner, at der var tale om en virksomhedsoverdragelse. Der var tale om helt normale ansættelser, blot i stort tal, fordi konkursen havde efterladt nogle presserende opgaver. Ergo mener kommunerne, at LG skal betale. Det skriver Nordjyske.

Nu forsøger FOA at få en afklaring i ét hug ved at stævne begge parter, så enten skal LG betale, fordi der ikke var tale om en virksomhedsoverdragelse - eller også skal de to kommuner betale, fordi der var tale om en virksomhedsoverdragelse. Begge påstande er med i stævningen, hvor FOA også opfordrer de to kommuner til at fremlægge præcise oplysninger om, hvem de ansatte hvornår og hvordan. Det kan være afgørende for spørgsmålet om virksomhedsoverdragelse eller ej, og derfor vil FOA have hver enkelt medarbejders forhold gennemgået.

Hos Aalborg Kommune ser Thomas Krarup (K), rådmand for Ældre- og Handicapforvaltningen, frem til at få en afklaring.
- Vi havde ventet sagsanlægget, og vi mener fortsat, at vi har en god sag. Da Kærkommen gik konkurs, stod vi med en række opgaver, som skulle løses akut. Derfor ansatte vi nogle af de tidligere Kærkommen-medarbejdere, men det foregik efter helt normale ansættelsesprocedurer. Der var på ingen måde tale om en virksomhedsoverdragelse, siger Thomas Krarup.
Det samlede krav for de berørte FOA-medlemmer er på 10,5 mio. kr.  Det omfatter manglende løn for allerede udført arbejde og i opsigelsesperioden samt feriepenge.

pv